近日，武汉光钜微电子有限公司在获得1.89亿元融资仅一个月后，发布了一则裁员公告，引发了业界广泛关注。这家曾被视为BAW滤波器领域明星企业的公司，通过一封《致全体员工信》，将裁员描述为“业务转型”的必要之举，为行业提供了一个典型的裁员公关案例。

今年3月，武汉光钜宣布获得武汉凡谷等机构的超亿元注资，资金将用于“扩大主营业务”和“巩固射频前端芯片领先地位”。然而，短短三十多天后，公司却在全员信中透露已累计亏损6亿元，并启动了裁员程序。这种融资时描绘美好前景、实际却陷入财务困境的反差操作，让资本市场看到了巨额融资也难以填补的财务黑洞。

在这封公开信中，武汉光钜将经营困境归因于“瞬息万变的全球经济格局”，包括友商低价抢单、原材料关税上涨、订单萎缩及人力成本高企等多重因素。这些“突发困境”与一个月前融资公告中的豪言壮语形成鲜明对比，暴露了管理层对市场风险的预判不足。

作为“国内稀缺”的BAW滤波器IDM全链条企业，武汉光钜曾耗资6亿元自建8寸晶圆厂，产品批量进入三星、小米供应链，备受资本青睐。然而，这家拥有80项专利、月产能数千片晶圆的技术新贵，却在全员信中承认“尝试多种应对方案仍难破局”。据透露，尽管公司在2023年斩获1亿颗订单，2024年规划数亿颗产能扩张，但累计亏损在2025年一季度仍飙升至6亿元，其成本管控能力与IDM模式的经济性引发行业质疑。

一位滤波器行业资深人士表示：“国内滤波器公司累计亏损超过6亿元的不少于5家。如果企业不是从产品本身出发，而是‘想方设法’供货给大企业，那么无论供给哪家大厂都没用，只会越供越亏。”

当被问及在低端内卷的环境中有何解法时，该人士无奈回应：“退出的多了，剩下就活了。”